Ehrenamt in einem sozialen Dienstleistungsbetrieb – geht das?
Kommerzialisierung und Professionalisierung einerseits und freiwilliges, unentgeltliches Helfen andererseits – ein Widerspruch? Die Antwort hierauf geben Sie selbst! Gewiss müssen unsere Einrichtungen ihre Leistungen den Kunden in Rechnung stellen. Wie in jedem anderen Betrieb gelten auch in caritativen Organisationen die Grundregeln der Ökonomie. Jedoch mit dem Unterschied, dass nicht Gewinnmaximierung, sondern eine qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung oberstes Ziel ist.
Wertvolles Ehrenamt
Manchmal eine schwierige Gratwanderung, weil die knappen Ressourcen und die im System der Pflege von außen auferlegten Zwänge unsere Möglichkeiten eben doch ein ums andere Mal begrenzen. Um menschliche Zuwendung zu leisten, kann es nie genug Personal geben. Und das macht ehrenamtliche Mitarbeiter so wertvoll – heute, wie vor dreißig Jahren. Freiwilliges Engagement ist dabei aber nicht nur Hilfe und Unterstützung für andere, sondern bedeutet auch persönliche Weiterentwicklung in einem anspruchsvollen sozialen Betätigungsfeld.
Sinnstiftende Tätigkeit
In unseren Einrichtungen und Diensten finden Sie viele Möglichkeiten, Ihre Zeit und Ihre Fähigkeiten in eine sinnstiftende Tätigkeit einzubringen. Dabei werden Sie selbstverständlich von hauptamtlichen Mitarbeitern angeleitet und begleitet. Mit Ihrem ehrenamtlichen Engagement wären Sie ein geschätztes Mitglied in unserer Organisation und gleichzeitig Aktivist für eine gute Sache.
„Engagement ist freiwillig und umsonst, aber niemals ohne Gewinn!“
Jutta Oxen